Lao động giúp việc nhà và chăm sóc
Luật nào áp dụng cho công việc giúp việc, chăm sóc tùy vào hình thức bạn làm. Hãy xác định bạn thuộc loại nào.
Ba hình thức
- Thuộc cơ quan cung cấp dịch vụ giúp việc được chứng nhận — được bảo vệ theo Luật Lao động giúp việc: hợp đồng lao động, lương tối thiểu, ngày nghỉ có lương, bảo hiểm xã hội.
- Được cá nhân thuê trực tiếp — hình thức "người giúp việc gia đình" truyền thống. Có phần không áp dụng Luật Tiêu chuẩn Lao động.
- Nhân viên chăm sóc, người trông trẻ... — áp dụng chế độ và chứng chỉ riêng.
Quyền lợi khác nhau rất nhiều tùy hình thức. Nhất định mang hợp đồng và hỏi 1350.
Kiểm tra trước khi ký
- Bạn ký với ai — cơ quan hay cá nhân.
- Giờ làm và phạm vi công việc — ghi mơ hồ kiểu "toàn bộ việc nhà" sẽ sinh tranh chấp.
- Tiền lương và ngày trả
- Có cung cấp ăn ở không và khoản khấu trừ
- Thời gian nghỉ và ngày nghỉ
- Có tham gia bảo hiểm xã hội không
Những điều đặc biệt phải cẩn thận
- Ở lại nhà chủ (bao ăn ở) — ranh giới giữa công việc và đời tư rất dễ biến mất. Hãy quy định rõ giờ làm việc.
- Yêu cầu giao nộp hộ chiếu, điện thoại — tuyệt đối đừng đồng ý. Xem bài forced-labor và passport-confiscation.
- Hạn chế ra ngoài, giam giữ — dấu hiệu của lao động cưỡng bức. 112.
- Chửi bới, hành hung, quấy rối tình dục — đều là tội phạm. Hãy tố giác ngay.
- Tư cách lưu trú có cho phép công việc này không — nhất định hỏi 1345.
Khi có vấn đề
- Ghi lại giờ làm và công việc mỗi ngày — ảnh, ghi chú, tin nhắn.
- Tư vấn 1350 và 1577-0071.
- Bạo lực hay giam giữ thì gọi 112; phụ nữ có thể dùng thêm 1366.
- Bị thương thì hỏi 1588-0075 về bảo hiểm tai nạn lao động.
Đi đâu / Liên hệ
- 1350 Bộ Lao động và Việc làm (có phiên dịch)
- 1577-0071 Trung tâm tư vấn nhân lực nước ngoài
- 112 hành hung, giam giữ · 1366 Đường dây khẩn cấp cho phụ nữ
- 1345 để kiểm tra tư cách lưu trú
- Trung tâm hỗ trợ lao động nước ngoài, trung tâm gia đình địa phương
Câu hỏi thường gặp
Tôi làm cả ngày mà không có giờ giấc quy định. Quy định giờ làm bằng văn bản là mấu chốt. Hãy bắt đầu ghi chép hằng ngày từ bây giờ và tư vấn 1350.
Chủ nhà đang giữ hộ chiếu của tôi. Hãy yêu cầu trả lại ngay, không được thì tư vấn 112 hoặc 1577-0071. Đó là dấu hiệu điển hình của lao động cưỡng bức.
Họ không cho tôi ra ngoài. Giam giữ là tội phạm. Khi có điều kiện, hãy liên hệ 112 hoặc 1366.
Tư cách lưu trú của tôi có làm giúp việc được không? Tùy từng tư cách. Nhất định hỏi 1345. Làm việc khi chưa được phép là vi phạm.
Lưu ý
Công việc giúp việc, chăm sóc ở lại nhà chủ rất dễ khiến bạn bị cô lập. Hãy luôn giữ điện thoại bên mình và giữ liên lạc đều đặn với ai đó bên ngoài. Cho họ biết địa chỉ và nhờ họ kiểm tra nếu bạn mất liên lạc — như vậy an toàn hơn.
Liên quan
forced-labor · passport-confiscation · human-trafficking · migrant-women-shelter · illegal-work-risks
Nguồn
Bộ Lao động và Việc làm www.moel.go.kr / Cập nhật: 2026-08