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签证·居留

留学生时间制就业许可

2026年8月 更新机器翻译来源: 법무부 하이코리아0 浏览

留学生未经许可不得工作。 取得许可后可在规定时间内工作。

需要了解

  1. 需要事前许可。 必须在开始工作前取得。
  2. 每周允许时数有规定。 学期中和放假期间不同。
  3. 有不被允许的行业。 娱乐·博彩等被禁止。
  4. 可能附加韩语能力或成绩要件。
  5. 标准会变动。 请在 HiKorea 和学校确认最新内容。

办理步骤

  1. 咨询学校国际交流处。 需要学校确认。
  2. 确定工作地点并取得单位信息。
  3. 在 HiKorea 申请时间制就业许可。
  4. 取得许可后再开始工作。
  5. 更换工作地点时须重新申报·取得许可。

需要准备

  • 护照·外国人登录证
  • 学校确认书(成绩·出勤相关)
  • 单位信息和劳动合同书
  • 韩语能力证明(如有要求)
  • 手续费——请在 HiKorea 确认

去哪里办 / 联系方式

  • 学校 国际交流处
  • HiKorea www.hikorea.go.kr · 1345
  • 1350 雇佣劳动部(工资·劳动条件)

常见问题

我没许可就工作了。 属于资格外活动,会受处罚并影响停留。请立即停止并向学校·1345 咨询。

超时工作了。 被查出会有不利。即使雇主说"没关系",责任也在本人。

没拿到工资。 与有无许可无关,劳动所得你有权取得。请咨询 1350

放假能多打工吗? 放假期间的允许时数往往不同。请向学校和 1345 确认。

注意事项

无许可打工被查出,留学资格本身会动摇。 几个月的打工费远比不上学业和停留。请务必先取得许可。

相关指南

d2-student-visa · d4-language-visa · labor-standards-basics · unpaid-wages-report

来源

法务部 HiKorea www.hikorea.go.kr / 基准日:2026-08

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