G-1 其他签证（治疗·诉讼·工伤等）

G-1 是不属于其他资格但有必须留在韩国的事由时给予的资格。 事由消失，资格也随之结束。

什么情况会给

• 治疗中——需要在国内继续治疗的情况
• 工伤处理中——疗养·补偿程序进行中
• 诉讼·侦查进行中——作为当事人或受害人需留下时
• 拖欠工资案件进行中
• 难民申请中等法律规定的事由

办理步骤

1. 准备证明事由的材料。 诊断书、工伤相关材料、案件进行材料。
2. 向辖区出入境申请停留资格变更。
3. 审查后取得许可。 期限依事由而定。
4. 事由持续时申请延期。
5. 事由结束后出境或变更为其他资格。

需要准备

• 护照·外国人登录证（如有）

• 证明事由的材料

  • 治疗：诊断书·住院确认书
  • 工伤：勤劳福祉公团材料
  • 诉讼：案件号·受理证明
  • 拖欠工资：劳动厅申诉受理证

• 手续费——请在 HiKorea 确认

去哪里办 / 联系方式

• 辖区 出入境·外国人厅 · 1345
• 1350 雇佣劳动部（拖欠工资·工伤）
• 勤劳福祉公团 1588-0075（工伤）
• 132 大韩法律救助公团（法律咨询）
• 当地 外国人劳动者支援中心

常见问题

停留期限过了但工伤还在处理中。 有可以转为 G-1 的情况。不要躲藏，请先向 1345·1350·支援中心咨询。

持 G-1 可以工作吗？ 原则上受限，但视事由和期限可能取得资格外活动许可。请向 1345 确认。

治疗结束后会怎样？ 事由结束后须出境或变更为其他资格。请提前咨询。

健康保险呢？ 取决于资格和期限。请向 1577-1000 确认。

注意事项

若你正遭遇拖欠工资或工伤而停留期限将至，请不要逃跑或躲藏。 案件正在进行这一事实本身，就可能成为继续停留的依据。请先向 1350 和 1345 咨询。

相关指南

work-injury · unpaid-wages-report · overstay-consequences · change-of-status

来源

法务部 HiKorea www.hikorea.go.kr / 基准日：2026-08