สิทธิของแรงงานตามฤดูกาล

งานตามฤดูกาล (E-8 เป็นต้น) มีระยะเวลาสั้น แต่การคุ้มครองแรงงานนั้นเหมือนกัน

ข้อกำหนด

• ค่าแรงขั้นต่ำ — ใช้บังคับไม่ว่าระยะเวลาการทำงานจะเป็นเท่าใด

• สัญญาจ้างงานมาตรฐาน — ต้องทำเป็นลายลักษณ์อักษร

• ประกันอุบัติเหตุจากการทำงาน — คุณจะได้รับการคุ้มครองหากได้รับบาดเจ็บ ดูรายละเอียดเพิ่มเติมได้ที่ industrial-accident-basics

• มาตรฐานที่พัก — ตู้คอนเทนเนอร์และเรือนกระจกไวนิลอาจก่อให้เกิดปัญหาได้ ดูรายละเอียดเพิ่มเติมได้ที่ dormitory-standards

• มาตรฐานการหักค่าใช้จ่ายสำหรับห้องและอาหาร — ไม่สามารถหักได้ตามอำเภอใจ ดูรายละเอียดเพิ่มเติมได้ที่ dormitory-fees

• การห้ามทำร้ายร่างกายและการล่วงละเมิดทางเพศ

สิ่งที่ควรตรวจสอบก่อนเซ็นสัญญา

1. ระยะเวลาการทำงานและสถานที่ทำงาน

2. ค่าจ้างและวิธีการชำระเงิน — การโอนเงินผ่านธนาคารมีความปลอดภัย

3. เวลาทำงานและวันหยุด

4. มีที่พักและอาหารให้หรือไม่ และจำนวนเงินที่หัก

5. ใครเป็นผู้รับผิดชอบค่าตั๋วเครื่องบินไป-กลับ

6. ข้อมูลติดต่อเจ้าหน้าที่รัฐบาลท้องถิ่น — งานตามฤดูกาลมักได้รับการจัดการโดยรัฐบาลท้องถิ่น ## สิ่งที่ต้องระมัดระวังเป็นพิเศษ

• การขอให้ส่งมอบหนังสือเดินทาง — ห้ามทำตามเด็ดขาด ดูหัวข้อ การยึดหนังสือเดินทาง

• การให้คุณทำงานในสถานที่ที่แตกต่างจากที่ระบุในสัญญา — ถือเป็นการละเมิดคุณสมบัติ

• การขาดงานโดยไม่ได้รับอนุญาต — ห้ามทำเด็ดขาด คุณจะต้องรับผิดชอบ และจะถูกห้ามกลับเข้ามา

• เครื่องจักรทางการเกษตรและยาฆ่าแมลง — ห้ามใช้งานโดยไม่ได้รับการฝึกอบรมด้านความปลอดภัย ดูหัวข้อ สิทธิในการทำงานในฟาร์ม

หากเกิดปัญหา

1. แจ้ง เจ้าหน้าที่รัฐบาลท้องถิ่นที่รับผิดชอบ ก่อน งานตามฤดูกาลได้รับการจัดการโดยรัฐบาลท้องถิ่น

2. ปรึกษาที่ 1350 หรือ 1577-0071

3. หากได้รับบาดเจ็บ ให้ยื่นขอรับค่าชดเชยจากอุบัติเหตุในการทำงานโดยโทร 1588-0075

4. กรณีถูกทำร้ายร่างกายหรือถูกกักขัง ให้โทร 112

สถานที่ติดต่อ

• หน่วยงานราชการส่วนท้องถิ่นที่รับผิดชอบงานตามฤดูกาล

• 1350 กระทรวงแรงงาน (บริการล่าม)

• 1577-0071 ศูนย์ให้คำปรึกษาแรงงานต่างชาติ

• 1588-0075 สำนักงานประกันสังคมแรงงานเกาหลี (ค่าชดเชยอุบัติเหตุจากการทำงาน)

• 1345 สถานภาพการอยู่อาศัย · 112 การทำร้ายร่างกาย

คำถามที่พบบ่อย

ค่าชดเชยอุบัติเหตุจากการทำงานสามารถใช้ได้แม้ระยะเวลาสั้นหรือไม่?

ใช่ สามารถใช้ได้ ไม่ว่าระยะเวลาการทำงานจะเป็นเท่าใด ใช้ได้แม้ว่าคุณจะทำงานเพียงวันเดียวก็ตาม

ฉันได้รับแจ้งให้ไปทำงานที่อื่นที่ไม่ใช่ฟาร์มที่ตกลงกันไว้

นี่อาจเป็นการละเมิดสิทธิ์ของคุณ โปรดตรวจสอบเรื่องนี้กับ ตัวแทนรัฐบาลท้องถิ่นและหมายเลข 1345 ทันที

ฉันไม่มีเงินสำหรับค่าตั๋วเครื่องบินกลับ

สัญญาได้ระบุไว้แล้วว่าใครเป็นผู้รับผิดชอบค่าใช้จ่าย โปรดสอบถามกับตัวแทนรัฐบาลท้องถิ่น

ฉันต้องการกลับมาทำงานอีกครั้ง

การกลับมาทำงานอีกครั้งเป็นไปได้ก็ต่อเมื่อคุณทำงานอย่างขยันขันแข็งและ ไม่เดินทางออกนอกพื้นที่โดยไม่ได้รับอนุญาตหรือกระทำการใดๆ ที่ผิดกฎหมาย

หมายเหตุสำคัญ

เนื่องจากงานตามฤดูกาลเป็นงานระยะสั้น จึงอาจคิดได้ว่า "ทนๆ เอาหน่อย" อย่างไรก็ตาม ค่าจ้างที่ยังไม่ได้รับหรือการปฏิบัติที่ไม่เป็นธรรมใดๆ จะต้องได้รับการบันทึกและขอคำปรึกษาทันที การแก้ไขปัญหาหลังจากกลับบ้านจะยากขึ้นมาก โปรดบันทึกหมายเลข 1577-0071 ไว้ด้วย

คู่มือที่เกี่ยวข้อง

สิทธิแรงงานภาคเกษตร · มาตรฐานหอพัก · ค่าธรรมเนียมหอพัก · ข้อมูลพื้นฐานเกี่ยวกับอุบัติเหตุจากการทำงาน · แรงงานตามฤดูกาล (e8)

ที่มา

โครงการแรงงานตามฤดูกาล กระทรวงยุติธรรม www.hikorea.go.kr / วันที่อ้างอิง: สิงหาคม 2569